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習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建

【課程編號】:NX45084

【課程名稱】:

習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:1-2天

【課程關(guān)鍵字】:黨政培訓(xùn)

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課程背景:

在新時代的發(fā)展浪潮中,習(xí)近平文化思想猶如一盞明燈,為文化建設(shè)照亮了前行的道路。自2023年10月全國宣傳思想文化工作會議正式提出以來,這一思想迅速成為指引文化工作的核心綱領(lǐng)。2024年12月,《習(xí)近平文化思想學(xué)習(xí)綱要》的發(fā)行,更是系統(tǒng)闡釋了其核心要義、精神實質(zhì)與實踐要求,為新時代文化建設(shè)提供了總方針、總遵循。企業(yè)黨建作為文化建設(shè)的重要陣地,如何深刻領(lǐng)悟并踐行這一思想,成為當(dāng)下亟待解決的關(guān)鍵問題。

當(dāng)前,企業(yè)黨建品牌建設(shè)的現(xiàn)狀不容樂觀,正面臨著諸多嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。“形式化”與“同質(zhì)化”現(xiàn)象如兩座大山,阻礙著黨建工作的深入推進。部分基層黨組織陷入“展板黨建”與“臺賬黨建”的泥沼,過于注重表面形式與資料堆砌,卻忽視了黨建工作的實質(zhì)內(nèi)涵。黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的問題也十分突出,二者未能有機融合,導(dǎo)致黨建工作無法切實推動企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展,難以形成強大的合力。此外,新時代對黨建工作提出了更高要求,政治性、創(chuàng)新性與傳播力缺一不可,如何在新形勢下提升黨建工作質(zhì)量,成為企業(yè)面臨的一大難題。

本課程應(yīng)運而生,旨在以習(xí)近平文化思想為強大指引,深度剖析黨建品牌建設(shè)的困境與出路。課程將結(jié)合大量來自基層一線的生動案例,如保利物業(yè)的“星火”品牌、重慶的“老馬”調(diào)解工作室等,為企業(yè)提供具有高度可操作性的品牌創(chuàng)建方法論。通過學(xué)習(xí),企業(yè)將能夠打造出“叫得響、立得住、推得開”的黨建品牌,真正實現(xiàn)黨業(yè)深度融合,全面提升組織的戰(zhàn)斗力與凝聚力,在新時代的發(fā)展征程中勇立潮頭,開拓進取。

課程收益:

理論筑基,提升政治素養(yǎng):深入理解習(xí)近平文化思想核心,增強意識形態(tài)風(fēng)險防控能力。

黨業(yè)融合,破解實踐難題:掌握黨建品牌創(chuàng)建方法論,解決“展板黨建”“黨業(yè)脫節(jié)”等基層痛點。

案例驅(qū)動,激發(fā)創(chuàng)新思維:學(xué)習(xí)全國優(yōu)秀案例,借鑒“借地域文化”“借業(yè)務(wù)特性”等提煉技巧,打造差異化品牌。

工具落地,強化實操能力:獲得《品牌創(chuàng)建六宮格畫布》《意識形態(tài)風(fēng)險防控口袋書》等工具,實現(xiàn)從命名設(shè)計到長效傳播的全流程實操。

課程對象:

機關(guān)單位、事業(yè)單位、國央企黨員干部、非公企業(yè)黨員職工、黨支部書記、黨務(wù)工作者

課程方式:

理論講授+分組練習(xí)+現(xiàn)場演練+案例分析

課程大綱

導(dǎo)入互動:

案例:從“故宮口紅賣斷貨”看“兩個結(jié)合”的實踐魅力

案例:展示淄博燒烤、貴州村BA等案例,分組總結(jié)“文化自信的新表達”

練習(xí):每組取一個響亮的隊名和口號,現(xiàn)場展示

第一講:深悟習(xí)近平文化思想——筑牢黨建思想根基

一、習(xí)近平文化思想的闡釋

1. 兩個鞏固

2. 九個堅持

3. 兩個結(jié)合

4. 十四個強調(diào)

5. 七個著力

重點:著力培育和踐行社會主義核心價值觀

二、“九個堅持”背后意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的隱蔽性和持續(xù)性

案例:“阿拉伯之春”

案例+討論:“網(wǎng)絡(luò)抹黑英雄”“遼寧某高校教師課堂錯誤言論處置實錄”“毒教材”事件

第二講:文化傳承發(fā)展創(chuàng)新工坊——找到品牌流行的密碼

一、瑪雅法則:流行=90%的熟悉+10%的驚喜

案例:“江小白”出圈的秘密

案例:“海底撈”的新玩法

二、社交貨幣:設(shè)計傳播點

案例:“喜茶”網(wǎng)紅轉(zhuǎn)長紅的秘訣

案例:“三頓半”咖啡在咖啡賽道中脫穎而出的法寶

二、對比/反差效應(yīng)

案例:張小泉直播中的對比反差

案例:河南衛(wèi)視“中國節(jié)日”系列破圈密碼(從《唐宮夜宴》到《端午奇妙游》)

四、聚合效應(yīng)

案例:打造敦煌特色品牌,形成品牌矩陣;敦煌研究院“數(shù)字供養(yǎng)人”項目:讓文物活在年輕人手機里

小結(jié):以上四類方法實現(xiàn)了品牌的快速流行與持續(xù)發(fā)展,都可以借鑒運用在黨建品牌的宣傳中。

第三講:實訓(xùn)宣傳能力——運用新媒體做好品牌傳播(五步法)

1. 鎖定(一類)人群:搞清楚你的用戶畫像

2. 切準(zhǔn)(一個)痛點:痛點越大的問題,問題越多的地方,抱怨越狠的地方,傳播的動力、購買的動力就越足。

3. 創(chuàng)造(一類)價值

4. 講好(一個)故事:做好選題,定好形式

5. 持續(xù)做好傳播:自己傳播、用戶傳播、AIGC+兩個工具加持:視覺錘+語言釘

案例:阿那亞——爆款文旅IP的打造:鎖定人群—切準(zhǔn)痛點—創(chuàng)造價值—講好故事—做好傳播

案例:《哪吒2》的高效傳播策略

1. 用傳播五步法,讓《哪吒2》成為“爆款”

1)鎖定人群:Z世代國漫愛好者

2)切準(zhǔn)痛點:國漫缺乏“成人向”深度作品

3)創(chuàng)造價值:不止是電影,更是中國精神;不止商業(yè)價值,更有家國天下。

4)講好故事:從“魔童”到“英雄”的成長史詩

5)持續(xù)傳播:從“上映熱”到“長尾效應(yīng)”

2. 用傳播四個法則,助力《哪吒2》“一飛沖天”

1)瑪雅法則:平衡經(jīng)典與創(chuàng)新

2)社交貨幣:設(shè)計裂變式傳播點

3)反差效應(yīng):制造記憶錨點

4)聚合效應(yīng):構(gòu)建IP生態(tài)矩陣

討論+解析:解讀一個現(xiàn)有品牌或者事件是如何通過傳播“五步法”進行宣傳的?

運用了哪些傳播法則?

第四講:重塑黨建認(rèn)知——打破品牌建設(shè)困境

互動:品牌猜猜看

一、黨建品牌建設(shè)存在的問題

1. 展板黨建

2. 臺賬黨建

失敗案例分析:山東某村“黨員積分超市”

——黨建品牌與業(yè)務(wù)脫節(jié)

互動:黨建業(yè)務(wù)融合痛點墻

二、兩種黨建品牌解決方案

1. 用企業(yè)文化匯聚發(fā)展動能

2. 用黨建文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展

——創(chuàng)黨建品牌

案例:中鐵上投黨建品牌矩陣3. 0

——中車集團“高鐵動車組”黨建品牌矩陣(每個車間支部對應(yīng)一個技術(shù)攻堅品牌)

核心認(rèn)知:黨建品牌≠包裝口號,黨業(yè)融合=戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化

成功案例:山東濰柴集團“支部建在研發(fā)鏈上”(黨員領(lǐng)銜突破發(fā)動機卡脖子技術(shù))

第五講:掌握創(chuàng)品心法——打造卓越黨建品牌

一、新時代黨建品牌的“三性”要求&“四維標(biāo)準(zhǔn)”

三性:政治性、創(chuàng)新性、可行性

四維:看得見(可視化)、叫得響(傳播性)、立得?。ㄩL效性)、推得開(可復(fù)制)

二、“五步創(chuàng)品法”實戰(zhàn)流程

第一步:引入理念,確立黨建品牌

1)前期調(diào)查

2)選擇合適的命名策略

——借地域文化

——借業(yè)務(wù)特性

——借群眾智慧(北京“接訴即辦”民生品牌由12345熱線大數(shù)據(jù)驅(qū)動)

——個人特色挖掘(重慶“老馬”工作室)

——借顏色

第二步:謀劃實施,培育黨建品牌

第三步:豐富內(nèi)涵,融合黨建品牌

第四步:廣泛傳播,賦能黨建品牌

——通過“一網(wǎng)、一刊、一微”+外宣的“四位一體”宣傳網(wǎng)絡(luò)

案例:重慶“莎姐”未檢品牌

第五步:規(guī)范管理,持續(xù)優(yōu)化黨建品牌

命名避坑指南:

1)警惕“假大空”(“XX先鋒”泛濫現(xiàn)象)

2)學(xué)習(xí)“真細實”(上海虹橋街道“服務(wù)包”黨建:企業(yè)點單、支部派單、黨員接單)

案例:上海“金領(lǐng)驛站”黨建品牌

工具輸出:《品牌創(chuàng)建六宮格畫布》(含定位語、核心行動、視覺符號設(shè)計欄)

第六講:保鮮傳播品牌——讓黨建品牌持續(xù)閃耀

一、品牌命名“三有法則”

法則一:有溫度

法則二:有記憶點(福建“近鄰黨建”、重慶小面品牌“鞠一針”借助方言)

法則三:有延展性(廣東“榕樹頭議事廳”)

二、新媒體傳播——品牌推廣的“四兩撥千斤”技巧

1. 視覺符號設(shè)計——周邊文化產(chǎn)品的開發(fā)、表情包

2. 聽覺傳播設(shè)計——發(fā)布儀式、故事會等

3. 利用短視頻、微黨課、文藝作品傳播

案例:安徽小崗村“黨員承諾制”迭代史(從1978年紅手印到2023年數(shù)字承諾平臺)

案例:深圳南山科技園“跟黨創(chuàng)業(yè)”2. 0版本(引入創(chuàng)投路演機制孵化黨建項目)

案例:李清龍整理收納師“優(yōu)逸居”品牌——李清龍軍式家政抖音號運營

視頻案例:《覺醒年代》《長安三萬里》

三、真正解決民生問題,實現(xiàn)長效“走心”傳播

案例:保利物業(yè)“星火”品牌利用教育+解決就業(yè)(材料詳實)

與群眾需求結(jié)合:如“黨建+電商助農(nóng)”(視頻:兵支書賣桂圓)“黨建+就業(yè)幫扶”

總結(jié)互動:

1. 每組根據(jù)一天的課程,重新設(shè)計一個隊名、口號、Logo、甚至PPT,上臺呈現(xiàn),打出自己的品牌,并闡釋讓這個品牌保鮮的方法論。

2. 《品牌創(chuàng)建六宮格畫布》里的傳播部分再完善、再展示

全國優(yōu)秀案例

1. 農(nóng)村黨建品牌——看得見的黨建品牌“榕樹頭議事廳”

2. 社區(qū)黨建品牌——北京“朝陽群眾”品牌運營機制、上海陸家嘴“樓宇黨建”標(biāo)準(zhǔn)化體系、武漢百步亭模式“紅色物業(yè)”

3. 機關(guān)/企業(yè):中建集團“建證力量”VIS系統(tǒng)、杭州稅務(wù)“最多跑一次”黨員攻堅隊

唐老師

唐莉老師 黨企融合實戰(zhàn)專家

12年軍隊黨建管理實戰(zhàn)經(jīng)驗

3年世界500強央企黨建管理實戰(zhàn)經(jīng)驗

原總后勤部政治理論宣講團成員,赴基層部隊宣講黨政思想

曾任:解放軍后勤工程學(xué)院(現(xiàn)為聯(lián)勤保障部隊工程大學(xué))丨政治教員

曾任:國防大學(xué)聯(lián)合勤務(wù)學(xué)院(軍內(nèi)最高學(xué)府-原解放軍后勤學(xué)院)丨副教授

曾任:保利商業(yè)地產(chǎn)投資管理公司(世界500強保利集團旗下)丨黨群辦公室主任

擅長領(lǐng)域:黨企融合、黨支部書記能力提升、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建工作創(chuàng)新、黨建品牌建立、習(xí)近平文化思想學(xué)習(xí)

跨學(xué)科復(fù)合型知識儲備:西南政法大學(xué)本碩(民商法)+四川外國語本科(英語文學(xué)學(xué)士)+原軍事經(jīng)濟學(xué)院(軍事學(xué)學(xué)士)

深厚的科研功底:著有《軍校政治教員在路上》一書,在核心期刊及一般刊物發(fā)表思政類、教育類論文20+篇,同時主負責(zé)學(xué)院多項政治理論研究課題,突破學(xué)院紀(jì)錄獲得全軍原總后勤部政治教員授課競賽一等獎,立個人二等功;

多領(lǐng)域授課實踐經(jīng)驗:從軍隊院校的政治理論教學(xué)科研→到企業(yè)的黨建管理與企業(yè)文化建設(shè)→再到面向社會多群體的黨建培訓(xùn),面對不同授課群體與環(huán)境都能迅速適應(yīng),應(yīng)對不同場景下的黨建工作需求,累計授課300+場;

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

唐莉老師擁有卓越的授課宣講與科研能力,在軍隊黨建教育體系構(gòu)建上經(jīng)驗豐富,曾為全軍部隊開展理論宣講并屢獲教學(xué)大獎。轉(zhuǎn)戰(zhàn)企業(yè)后,她從0到1搭建企業(yè)黨建體系,創(chuàng)新企業(yè)文化,顯著提升企業(yè)黨建成效,獨創(chuàng)的“訂單式”授課模式助力員工深化對企業(yè)文化的認(rèn)知。擅長將軍隊黨建的成功經(jīng)驗與企業(yè)黨建需求相結(jié)合,推動黨企深度融合,為黨政機關(guān)、企事業(yè)單位提供兼具理論高度與實踐價值的黨建指導(dǎo)與培訓(xùn);

1)在部隊的黨政建設(shè)與思想傳播教育上,成績斐然

——在陸軍勤務(wù)學(xué)院任職期間她參加原總部級政治教員授課競賽,憑借出色的授課技巧與深厚的理論功底,多次入選原總后勤部(省部級)宣講團成員赴全軍部隊開展理論宣講,其深入淺出、生動有趣的講解風(fēng)格深受官兵喜愛,極大地推動了先進理論在部隊的傳播。獲得原總后勤部政治理論教學(xué)競賽一等獎,獲得原解放軍藝術(shù)學(xué)院 “課堂授課”一等獎;

——在國防大學(xué)聯(lián)合勤務(wù)學(xué)院任職期間,作為學(xué)院最年輕的副教授之一,憑借對改革強軍戰(zhàn)略的深刻理解與踐行,在軍隊線上課程“夢課”平臺上作為主講人,開啟50+次線上《黨政建設(shè)》系列課程賦能,憑借新穎的內(nèi)容、清晰的講解,收獲了極高的點擊量,拓寬了政治教育的傳播渠道,創(chuàng)新了教學(xué)模式,為推動軍隊改革理念深入人心發(fā)揮了重要作用。

2)在黨企融合上,將軍隊黨建經(jīng)驗與企業(yè)發(fā)展需求深度融合,切實推動黨企融合工作落地

——任職于世界五百強保利發(fā)展集團旗下一級子公司-保利商業(yè)公司,擔(dān)任黨群辦公室主任期間,她充分發(fā)揮黨建管理才能,為企業(yè)黨建工作帶來了質(zhì)的飛躍。

黨建體系搭建:主抓本級及全國30+個項目的黨建、紀(jì)檢工作,從無到有成立公司黨委,制定一系列黨建工作制度與流程,推動黨建各項工作常態(tài)化、規(guī)范化開展,為企業(yè)發(fā)展注入強大的紅色動力。

黨建成效顯著提升:在2020年企業(yè)黨建指標(biāo)年度考核中,唐莉老師通過創(chuàng)新黨建工作方法,加強黨員隊伍建設(shè),使公司在集團內(nèi)部排名上升8名。在集團黨建總結(jié)大會上,她分享了關(guān)于全國第十四屆全運會運營服務(wù)保障中的黨建引領(lǐng)經(jīng)驗,憑借出色的實踐成果與總結(jié)能力,獲集團高度點贊,其經(jīng)驗在集團內(nèi)廣泛推廣。

企業(yè)文化與團隊建設(shè)創(chuàng)新:為公司創(chuàng)作司歌,并作為購物中心背景音樂播放,極大地提升了團隊凝聚力和向心力。同時,提煉公司企業(yè)文化核心內(nèi)容和案例,獨創(chuàng)“訂單式”授課模式,根據(jù)全國各地項目的不同需求,開展企業(yè)文化、黨企融合、職業(yè)生涯規(guī)劃類課程培訓(xùn)。通過線上宣貫和線下培訓(xùn)相結(jié)合的方式,幫助4000多名員工將對企業(yè)文化的認(rèn)知率從10%提升到80%,獲董事長點贊,成功塑造了積極向上、富有特色的企業(yè)文化。

部分授課案例:

序號企業(yè)名稱課程主題期數(shù)

1重慶市退役軍人事務(wù)局《AI工具在黨業(yè)融合中的應(yīng)用》

《退役軍人直播創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識》

《退役軍人就業(yè)與職業(yè)生涯規(guī)劃》

《退役軍人社會事務(wù)能力提升》120+

2保利商業(yè)公司

(旗下多家分公司)《習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建》

《新時代的黨性錘煉與職業(yè)生涯規(guī)劃——讓紅色信仰照亮職業(yè)成長之路》30+

3軍內(nèi)單位《黨風(fēng)廉政建設(shè)》20+

4長安福特汽車有限公司《新時代黨支部書記能力素質(zhì)提升》3

5德爾福派克電氣系統(tǒng)有限公司《員工職業(yè)生涯規(guī)劃與黨性修養(yǎng)》3

6華夏銀行重慶分行《深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)》2

7重慶渝北區(qū)公證處《深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)》2

主講課程:

《黨風(fēng)廉政建設(shè)》

《AI工具在黨業(yè)融合中的應(yīng)用》

《深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)》

《新時代黨支部書記能力素質(zhì)提升》

《習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建》

《用“黨建+”推進國央企黨建工作創(chuàng)新》

《新時代的黨性錘煉與職業(yè)生涯規(guī)劃——讓紅色信仰照亮職業(yè)成長之路》

授課風(fēng)格:

理實融合:依托法學(xué)專業(yè)與軍隊教學(xué)科研經(jīng)驗,將黨建理論與黨企融合案例深度結(jié)合,用法律思維剖析制度規(guī)范,以軍隊經(jīng)驗指導(dǎo)企業(yè)黨建實踐。

實戰(zhàn)導(dǎo)向:授課圍繞真實案例,如企業(yè)黨建體系搭建、“訂單式”授課模式,黨政機關(guān)理論傳播技巧等,讓學(xué)員掌握可落地方法。

定制分層:采用“訂單式”服務(wù),針對企業(yè)管理層、基層員工、公務(wù)員等不同群體及單位需求,定制差異化授課內(nèi)容與方式。

互動高效:風(fēng)格生動,通過提問、討論、模擬等形式調(diào)動學(xué)員,重視反饋并及時調(diào)整授課節(jié)奏,確保教學(xué)效果。

部分服務(wù)過的客戶:

黨政機關(guān):北京市軍隊單位、重慶市退役軍人事務(wù)局、重慶市人社局、重慶市璧山區(qū)交通局

事業(yè)單位:重慶市退役軍人事務(wù)局培訓(xùn)中心、重慶渝北區(qū)公證處等

企業(yè):保利商業(yè)廣州公司、武漢公司、成都公司、合肥公司、天津公司、長沙公司、煙臺公司等、華夏銀行重慶分行、長安福特汽車有限公司等

部分授課評價:

唐老師對中央八項規(guī)定精神、習(xí)近平文化思想的解讀兼具政治高度與理論深度,從“九個堅持”的核心要義到“兩個結(jié)合”的實踐路徑,通過歷史脈絡(luò)梳理與現(xiàn)實案例剖析,幫助學(xué)員系統(tǒng)性理解黨的創(chuàng)新理論。如在《黨風(fēng)廉政建設(shè)》課程中,結(jié)合茅臺腐敗鏈、李鐵案等典型案例,層層遞進解析“由腐糾風(fēng)、由風(fēng)及腐、風(fēng)腐同治”的邏輯,讓抽象的政策要求轉(zhuǎn)化為可感知的治理智慧,學(xué)員表示“聽完對全面從嚴(yán)治黨的理解更透了”。

——某軍隊機關(guān) 劉政委

唐老師的課程中貫穿多個真實案例,涵蓋國企、民企、機關(guān)、社區(qū)等多領(lǐng)域。例如在《習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建》中,以保利物業(yè)“星火”品牌為例,詳解黨建品牌從命名到傳播的全流程,方式方法一聽就懂,解決問題的思路一下子清晰了。

——重慶市高級人民法院機關(guān) 謝工會副主席

在《AI工具在黨業(yè)融合中的應(yīng)用》課程中,唐老師注重輸出可操作的方法論,配套《品牌創(chuàng)建六宮格畫布》《黨業(yè)共生地圖》等工具,結(jié)合AI生成PPT、數(shù)字人講黨史等實操環(huán)節(jié),讓我們在課堂上即能上手練習(xí)。

——重慶市退役軍人事務(wù)局培訓(xùn)中心 羅主任

唐老師兼具軍隊教員的嚴(yán)謹(jǐn)與企業(yè)管理者的務(wù)實,臺風(fēng)穩(wěn)健親和,案例講述娓娓道來(如分享軍隊宣講經(jīng)歷時的細節(jié)),數(shù)據(jù)引用精準(zhǔn),配合視頻教學(xué)與現(xiàn)場答疑,讓嚴(yán)肅的黨建課程充滿吸引力。原本擔(dān)心理論課枯燥,結(jié)果全程跟著老師的思路走,筆記記了十幾頁,干貨太多了。

——聯(lián)勤保障部隊工程大學(xué)新教員 張帥

唐老師《抓住治權(quán)這個關(guān)鍵 推進黨風(fēng)廉政建設(shè)》理論有深度,課程案例豐富,教育性、警戒性、生動性都極強,對領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)員尤為重要,不愧為國防大學(xué)的教授。

——廣東陽江市退役軍人事務(wù)局 副局長

部分授課照片:

重慶機關(guān)單位(交通局)

《學(xué)習(xí)黨的歷史,堅定理想信念》重慶市退役軍人事務(wù)局

《新時代的黨性錘煉與員工職業(yè)生涯規(guī)劃》

重慶市退役軍人事務(wù)局

《AI工具在黨業(yè)融合中的應(yīng)用》給保利商旅公司

《習(xí)近平文化思想與企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建》

陸軍聯(lián)勤保障大學(xué)

《新媒體時代教師價值、職業(yè)道德與職業(yè)發(fā)展》長安福特汽車有限公司

《新時期黨支部書記能力素質(zhì)提升》

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黃武林-企業(yè)培訓(xùn)師
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涂山青-企業(yè)培訓(xùn)師
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鄭秀寶-企業(yè)培訓(xùn)師
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