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高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)實操與風(fēng)險規(guī)避全攻略 青島:2026年05月27日
01 財務(wù)、稅務(wù)高級經(jīng)理02 財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管03 稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)主管04 財務(wù)會計、稅務(wù)會計課程收益【新政研讀】全面、準確的把握最新稅收政策的價值與風(fēng)險【指標分析】多維度分析高新企業(yè)認定與經(jīng)營核心稅務(wù)指標【風(fēng)險指引】依托實戰(zhàn)案例、洞悉高新企業(yè)高發(fā)涉稅風(fēng)險點【價值再造】以政策為基石、以實操為原則、以價值為目標課程大綱......
安全生產(chǎn)與風(fēng)險規(guī)避 青島:2026年06月27日
安全是無形的節(jié)約,事故是有形的浪費!對于企業(yè),安全事故帶來的不僅僅是經(jīng)濟損失,對于企業(yè)的品牌、信譽也會造成很大的負面影響,甚至?xí)_擊企業(yè)正常的運營秩序;對于個人,一起事故會把鮮活的生命斷送,會瞬間撕裂數(shù)個家庭;對于管理干部,所有的業(yè)績都會隨著事故的發(fā)生而一筆勾銷!甚至為此遭受牢獄之災(zāi)!勿容置疑,安全是企業(yè)的頭等大事!當(dāng)......
“以查促改·合規(guī)護航--《招標人主體責(zé)任履行指引》落實暨國企采購/招標全流程管理與風(fēng)險規(guī)避、專項整治自查實務(wù)”專題培訓(xùn)班 濟南:2026年04月23日
中紀委二十屆五次全會強調(diào),2026年繼續(xù)深化整治金融、國企、教育和招標投標等重點領(lǐng)域腐敗問題?!墩袠巳酥黧w責(zé)任履行指引》(發(fā)改法規(guī)(2025)1358號)也于今年1月1日起正式施行,該《指引》從招標投標全周期管理角度出發(fā),圍繞標前工作、招標、開標和評標、定標、履約管理、監(jiān)督管理等6個重點環(huán)節(jié),逐項明確招標人履行主體責(zé)任......
解讀土地政策、爭取建設(shè)用地指標、修改規(guī)劃、做好集體土地入市、產(chǎn)業(yè)勾地與拿地風(fēng)險規(guī)避實戰(zhàn)培訓(xùn) 濟南:2026年07月04日
新形勢、新政策下,房企以及眾多投資企業(yè)開始發(fā)力產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)運營,但是大部分企業(yè)目前對于產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)前期拿地涉及指標緊缺以及規(guī)劃等問題認識程度不足,大家對于產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)前期拿地涉及的土地占用類型存在很多疑慮,如耕地、林地、園地是否可以建設(shè)、如何建設(shè)、基本農(nóng)田是否可以占用等。對于公司拓展項目是否符合規(guī)劃、是否可以修改規(guī)劃、是否可以建設(shè)......
徹底解決銷售團隊長期激勵與績效考核—使業(yè)務(wù)員自己想玩命干 深圳:2026年06月27日
以成套政策制度為主體,用一系列手段達成長期激勵1. 明晰人們玩命干的基本道理2. 了解控制人們不敢做壞事的思路3. 熟練運用 銷售 政策和制度掌控全局4. 創(chuàng)造理想內(nèi)部環(huán)境5. 研究企業(yè)文化、環(huán)境,研究當(dāng)個好領(lǐng)導(dǎo)讓企業(yè)中每個人各自發(fā)揮所長的同時,又互相幫助配合,成為名副其實的 銷售 團隊簡單價值:如果我們的隊伍中有一個......
高情商職場管理溝通 上海:2026年05月13日
EQ是Emotion Quotient的簡稱,譯成漢語便是“情感智商”。因美國哈佛大學(xué)心理學(xué)博士丹尼爾.戈爾曼在他的《情感智商》一書中介紹給大眾而名聞天下。高情商領(lǐng)導(dǎo)力由自我意識、自我管理、團隊意識和溝通技能四個基本要素構(gòu)成。《高情商領(lǐng)導(dǎo)力》包含覺察與理解自己的情感并認識它們對工作績效、人際關(guān)系......
