熱門搜索關(guān)鍵字
北京SQE培訓(xùn) 廣州CIPS培訓(xùn) 深圳采購(gòu)談判培訓(xùn) 蘇州采購(gòu)成本控制培訓(xùn) 無錫采購(gòu)價(jià)格分析培訓(xùn) 杭州采購(gòu)技術(shù)培訓(xùn) 南京供應(yīng)商談判培訓(xùn) 臺(tái)州戰(zhàn)略采購(gòu)培訓(xùn) 合肥采購(gòu)流程優(yōu)化培訓(xùn) 青島供應(yīng)商評(píng)估培訓(xùn) 福州采購(gòu)合同管理培訓(xùn) 南昌采購(gòu)戰(zhàn)略培訓(xùn) 濟(jì)南精益采購(gòu)管理培訓(xùn) 武漢采購(gòu)競(jìng)爭(zhēng)力培訓(xùn) 廈門供應(yīng)鏈培訓(xùn) 鄭州采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn) 天津招投標(biāo)培訓(xùn) 長(zhǎng)沙采購(gòu)成本培訓(xùn) 石家莊庫(kù)存控制培訓(xùn) 沈陽(yáng)交期管理培訓(xùn)上海采購(gòu)價(jià)格分析培訓(xùn)公開課
采購(gòu)價(jià)格分析與成本控制(2天) 上海:2026年04月27日
近年來,伴隨全球經(jīng)濟(jì)的高度融合,持續(xù)增長(zhǎng)的邊際成本壓力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境都對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈管理提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),而“采購(gòu)管理”作為企業(yè)供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)中的重要一環(huán),不容忽視。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者強(qiáng)烈地感覺到:供應(yīng)商關(guān)系管理與成本控制,對(duì)公司的戰(zhàn)略發(fā)展至關(guān)重要,靜態(tài)、孤立、側(cè)重于內(nèi)部運(yùn)作的采購(gòu)管理模式已逐步被外部協(xié)同的......
采購(gòu)價(jià)格分析與采購(gòu)成本控制降低 上海:2026年05月18日
第一部分 采購(gòu)價(jià)格的全面認(rèn)識(shí)1 認(rèn)識(shí)到什么是總成本2 知曉影響總成本的因素有哪些主題:采購(gòu)的總成本1 注意總成本的人認(rèn)識(shí)Ø “年降”的壓力與質(zhì)量博弈Ø 可替代物料Ø 成本控制要從研發(fā)抓起2 采購(gòu)團(tuán)隊(duì)搭建及每個(gè)采購(gòu)工程師對(duì)采購(gòu)成本降低的幫助3 數(shù)據(jù)的作用第......
供應(yīng)商環(huán)境下的采購(gòu)價(jià)格分析與成本控制 上海:2026年06月03日
采購(gòu)部門,銷售部門,計(jì)劃部門,定單管理部門,供應(yīng)商質(zhì)量管理部門,工程部門,SQE及其它相關(guān)部門人員和相關(guān)管理人員,以及相關(guān)人員課程收益:了解采購(gòu)與供應(yīng)鏈前沿的發(fā)展趨勢(shì)和發(fā)展現(xiàn)狀明確采購(gòu)系統(tǒng)化,全局化的降本管理理念學(xué)會(huì)并運(yùn)用報(bào)價(jià)的分析與供應(yīng)商報(bào)價(jià)的方法課程大綱:第一篇:怎么做——采購(gòu)系統(tǒng)化,全局化......
采購(gòu)價(jià)格分析與成本控制高級(jí)研修班 上海:2026年06月17日
通過2天的學(xué)習(xí),使學(xué)員能夠:成本價(jià)格模版的設(shè)置與推廣使用價(jià)格分析的專業(yè)能力的提升數(shù)據(jù)敏感度的培養(yǎng)專業(yè)級(jí)成本分析的工具財(cái)務(wù)及財(cái)務(wù)報(bào)表的分析能力及報(bào)表真?zhèn)蔚恼鐒e成本數(shù)據(jù)記錄的工具與技巧成本的數(shù)據(jù)使用課程對(duì)象采購(gòu)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)專員、財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)理、預(yù)算經(jīng)理、“供應(yīng)商管理”經(jīng)理、主管及專......
總經(jīng)理的戰(zhàn)略財(cái)商 上海:2026年06月10日
第一模塊:運(yùn)用財(cái)務(wù)思維,透視企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)第二模塊:快速周轉(zhuǎn)——把控企業(yè)現(xiàn)金流與風(fēng)險(xiǎn)管理第三模塊:有效利用財(cái)務(wù)分析——提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效第四模塊:高效360°預(yù)算系統(tǒng)學(xué)習(xí)——助力企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施第五模塊:降本增效——向成本......
HRBP的工作方法和實(shí)踐【特價(jià)】 上海:2026年05月08日
基于大師的理論基礎(chǔ):世界人力資源之父 Dave Ulrich 提出的人力資源的第四次演變,基于“由外而內(nèi)”HR 的素質(zhì)模型開發(fā)。結(jié)合 20 多年世界 500 強(qiáng)大型企業(yè)管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)經(jīng)過 3 年獨(dú)具匠心打磨的版權(quán)課程。工作坊一切圍繞公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求的核心開發(fā)設(shè)計(jì),是 HR應(yīng)對(duì)公司轉(zhuǎn)型升級(jí),組織......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
熱點(diǎn)城市導(dǎo)航
采購(gòu)管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)
顧聞知老師
學(xué)歷:臺(tái)灣 國(guó)立清華大學(xué)IE工業(yè)工程學(xué)士、美國(guó) 州立德州大學(xué)IE工業(yè)工程碩士 經(jīng)歷:臺(tái)灣 桃園RCA...
