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基于DISC的人際溝通與團隊協(xié)作技巧 廣州:2026年06月04日
第一部分: 基于DISC的溝通理論認(rèn)知一、了解不同性格的人1、D型2、I型3、S型4、C型二、與四種不同性格的人的溝通之道1、與D性格的人一起行動2、與I性格的人一起快樂3、與S性格的人一起輕松4、與C型性格的人一起統(tǒng)籌視頻學(xué)習(xí):不同性格的人的行為表現(xiàn)三、高效溝通的一個關(guān)鍵:同頻同率1、不同頻時帶來的困境與煩惱2、為何......
知人知心的人際溝通技術(shù) 廣州:2026年06月11日
感覺對方難接近,不知如何開啟溝通?對方太難纏,摸不清他到底在想什么?花了大量時間與精力做溝通,對方根本不買賬?也許你的功夫用錯了地方!職場或生活中,我們會遇到形形色色的人,不同的人需要不同的溝通風(fēng)格,所謂“見什么人,說什么話”,只有掌握不同類型的人的溝通特點,關(guān)注和看透對方的心理需要,&ldqu......
知人知心的人際溝通技術(shù) 深圳:2026年04月23日
提高敏感度,在人際交往中獲得影響力:提升人際關(guān)系意識,掌握洞悉他人需求,獲得他人接納和信任的方法,從而提高與不同的人和諧相處的能力,和影響他人的能力。掌握人際溝通風(fēng)格,與不同的人建立有效溝通:認(rèn)識和理解不同類型人的溝通風(fēng)格和行為特征,及這些風(fēng)格和行為對雙方信任關(guān)系的建立產(chǎn)生的影響。從而在合作中,能夠更加迅速地洞悉對方的......
知人知心的人際溝通與領(lǐng)導(dǎo)技術(shù) 上海:2026年04月16日
透析跨部門溝通的主要障礙、困難、沖突起源及根本原因;同事間關(guān)系淡漠不關(guān)心? 1. 性格特質(zhì),并沒有好壞之分;沒人真正了解我,我也不了解他人? 2. 您需要重新認(rèn)識自己;同事的行為我無法預(yù)測及理解? 3. 性格組合:你是獨一無二的;與他人溝通經(jīng)常找不到合適的方式? 4. 性格潛能:且看我們的專長性格互補的團隊為何異性難相......
AI提升人力資源效能解決方案deepseek 深圳:2026年05月28日
人工智能在人力資源(HR)領(lǐng)域的應(yīng)用背景日益受到關(guān)注和重視,它正在改變傳統(tǒng)的人力資源管理方式,提高了效率、準(zhǔn)確性和個性化。人工智能在人力資源領(lǐng)域的應(yīng)用旨在提高工作效率、優(yōu)化人力資源管理流程,并更好地滿足員工和企業(yè)的需求。隨著人工智能技術(shù)的不斷進步和應(yīng)用,預(yù)計人力資源管理將會進一步轉(zhuǎn)型和發(fā)展。課程大綱一、了解AI 人工智......
學(xué)習(xí)標(biāo)桿地產(chǎn)全價值鏈成本精細(xì)化管控實戰(zhàn)、暨剖析成本策劃促進部門協(xié)同大價值提升策略 深圳:2026年07月04日
房地產(chǎn)業(yè)面臨新變局,急需新模式;如何確保項目成本管理的成功率?成本管理工作如何前置?如何“穩(wěn)”利潤?帶著您的問題來!現(xiàn)場提問,現(xiàn)場答疑,本期課程通過理論引導(dǎo)、實戰(zhàn)經(jīng)驗總結(jié)和案例分析,深度揭密標(biāo)桿企業(yè)成本控制優(yōu)秀做法和背后的邏輯,分階段、分模塊詳解控制方法。將成本管控與項目生命周期緊密結(jié)合,提供&......
