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哈爾濱領(lǐng)導(dǎo)者培訓(xùn)

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卓越領(lǐng)導(dǎo)者的五項修煉 秦皇島:2026年05月28日

1、傳統(tǒng)管理不再適用,需要新方法解決新問題;2、面對商業(yè)環(huán)境帶來的急劇挑戰(zhàn),建立一個正確的核心習(xí)慣;3、掌握體制優(yōu)勢與核心價值,建立長盛不衰的獲利模式;4、學(xué)習(xí)循序漸進建立一個事業(yè)的經(jīng)營模式;5、打造帶領(lǐng)的組織團隊,成為穩(wěn)健獲利的“金母雞”;培訓(xùn)對象:各企(事)業(yè)單位高層管理者、戰(zhàn)略決策人、企業(yè)......

知行合一——領(lǐng)導(dǎo)者的認知智慧 青島:2026年06月25日

* 希望通過系統(tǒng)性學(xué)習(xí),不斷突破與完善自我,從而能夠帶領(lǐng)團隊共同成長,挑戰(zhàn)及超越目標的中高層管理崗位課程大綱1.回到原點思考* 回到原點——認清本質(zhì)- 未來已經(jīng)發(fā)生* 東西方關(guān)于“一”(本體論)的哲學(xué)思考* 知識VS智慧* 認知差異——>世界......

財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的組織賦能與高績效團隊打造 青島:2026年06月30日

隨著全球競爭的加劇和企業(yè)管理模式的轉(zhuǎn)變,原有的以“賬、稅、錢”為核心的財務(wù)管理模式已不能滿足企業(yè)需要,傳統(tǒng)的財務(wù)職能從來沒有像今天這樣,面臨著重大危機和挑戰(zhàn)。優(yōu)秀的企業(yè)背后一定有一個出色的財務(wù)部,企業(yè)的發(fā)展天然地要求財務(wù)能夠?qū)ζ髽I(yè)戰(zhàn)略的制定進行決策支持、對照企業(yè)戰(zhàn)略目標即時校正經(jīng)營管理行為、為企......

明星領(lǐng)導(dǎo)者—STAR精進工作坊 北京:2026年05月07日

在這種趨勢下,作為企業(yè)管理者該如何對策?正所謂:取法于上,僅得為中,取法于中,故為其下?!睹餍穷I(lǐng)導(dǎo)者-STAR精進工作坊》這門課程,正是在這樣的背景之下應(yīng)運而生。本課程專門為你設(shè)計了一套走向優(yōu)秀管理者的精進之梯,從管理的關(guān)鍵要素入手,課程邏輯通過STAR模式:按照你的思維習(xí)慣,起承轉(zhuǎn)合,來講述每個模塊的知識要點:S:用......

Power BI人力資源數(shù)字化建模分析與體系構(gòu)建 深圳:2026年06月13日

DAY 1:一、POWER BI 人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型與發(fā)展趨勢1.1 WHY Power BI 的人力資源數(shù)字化建模的優(yōu)勢1.2 HOW Power BI 如何構(gòu)建人力資源的數(shù)字化模型1.3 WHAT Power BI 人力資源數(shù)字化儀表盤 最佳實踐分享1.4 PB中的數(shù)據(jù)建模分析三種工具數(shù)據(jù)處理 - Power qu......

MSA企業(yè)進階實戰(zhàn)提升 北京:2026年05月27日

開場(20 分鐘)講師介紹成立小組第一模塊 MSA 基礎(chǔ)一、術(shù)語什么是測量系統(tǒng)?理想的測量系統(tǒng)計量型計數(shù)型工作坊:列舉貴公司所有的測量系統(tǒng)。偏倚參考值重復(fù)性再現(xiàn)性穩(wěn)定性線性二、為什么要做測量系統(tǒng)分析?案例分享:切割與焊接IAFT16949 要求了解測量變差工作坊:列舉貴公司所有的測量系統(tǒng)。三、何時做 MSA?新設(shè)備新產(chǎn)......

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名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,高級培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專家 ,“百萬管理者培育...