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AI賦能董事會建設(shè)、監(jiān)事會改革、董辦工作實務(wù)與外部董事履職能力提升專題培訓(xùn)班 成都:2026年04月07日
2025 年是國有企業(yè)改革深化提升行動收官之年,現(xiàn)代企業(yè)治理面臨新《公司法》實施與 AI 技術(shù)深度融合的雙重挑戰(zhàn)。新《公司法》實施倒逼企業(yè)治理架構(gòu)全面升級,AI 技術(shù)的指數(shù)級發(fā)展更讓傳統(tǒng)決策模式面臨顛覆性挑戰(zhàn)。在這樣的時代背景下,結(jié)合當(dāng)前的 AI 技術(shù)應(yīng)用,如何完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,加強黨的領(lǐng)導(dǎo),完善公司治理制度是......
“十五五開局?政策落地”國企治理重構(gòu)、董事會效能躍升與合規(guī)風(fēng)控體系建設(shè)高級研修班 成都:2026年04月07日
各國有企業(yè)董事會成員、黨委(黨組)成員;經(jīng)理層成員,法務(wù)、合規(guī)、風(fēng)控、審計、戰(zhàn)略、人力等部門負(fù)責(zé)人及核心骨干;國資監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。課程大綱模塊一 國企治理重構(gòu):政策落地與架構(gòu)優(yōu)化(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理深度融合1.中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)5年目標(biāo)拆解2.黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理的權(quán)責(zé)邊界與實操路徑3.黨委(黨組)前......
貫徹三中全會精神,高質(zhì)量完成國企改革深化提升行動背景下,推進戰(zhàn)略性重組和專業(yè)化整合、深化三項制度改革、提升‘五個價值’、加快培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力高級研修班 成都:2026年04月09日
各級政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門相關(guān)負(fù)責(zé)人,央企、地方各級國企的高層管理人員及人力資源、戰(zhàn)略規(guī)劃、財務(wù)及市場等部門負(fù)責(zé)人和骨干人員。課程大綱(一)新一輪國企改革深化提升行動解讀1.國有企業(yè)改革的階段與政策解讀;2.二十屆三中全會對深化國資國企改革的戰(zhàn)略部署;3.新一輪國企改革深化提升行動的方向與目標(biāo)解讀:(1)優(yōu)化國有經(jīng)濟......
資本模式 成都:2026年04月10日
幫你對企業(yè)上市之路進行全面了解和診斷要不要上市?上市于你何干?能不能上市?離上市有多遠(yuǎn)?如果要上市,那么到哪里去上市?如果要上市,應(yīng)該什么時候上市?如果要上市,怎么上市?如何才能上得去市?對資本市場有徹底的了解和認(rèn)知什么是新三板、四板、主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板,跟你有啥關(guān)系?什么是天使投資、私募、PE/VC、并購,你究竟需......
供應(yīng)鏈全面質(zhì)量管理+AI應(yīng)用 深圳:2026年06月13日
(一) 提升全員質(zhì)量管理意識,樹立正確的質(zhì)量管理理念(二) 理解質(zhì)量管理的觀念、框架、目標(biāo);(三) 掌握質(zhì)量管理的工具方法和關(guān)鍵點控制;(四) 掌握供應(yīng)商質(zhì)量管理的要點(五) 掌握現(xiàn)場品質(zhì)管理的要點;(六) 通過標(biāo)桿企業(yè)的案例,幫助管理人員掌握推行方法;(七) 全員、全部門質(zhì)量管理落地實施;培訓(xùn)對象:企業(yè)高管帶團隊一起......
TMCC全員制造成本控制 上海:2026年06月12日
原材料、人工費持續(xù)上漲而產(chǎn)品價格卻一降再降,企業(yè)利潤空間日漸縮小,想維持利潤卻無從下手;抓成本,總是頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳,千頭萬緒,沒有系統(tǒng)有效的方法;降本方法苦于無法在實際環(huán)節(jié)有效應(yīng)用;制造降本與財務(wù)效果不知道怎么直接聯(lián)系及如何計算;不知道如何提升人員降本的能力。已經(jīng)實施降本一段時間,需要了解外部最新動態(tài)(比如豐田7大......
