西安基層干部培訓公開課

基層干部管理能力提升訓練 南京：2026年06月28日

第一部分:基層干部必備的素質和管理能力◆利用案例剖析:◆敬業(yè)態(tài)度和責任心◆敏銳的洞察力◆再計劃能力和組織能力◆溝通協(xié)調能力◆培養(yǎng)和指導能力◆員工激勵的能力◆以身作則、積極動手的能力◆利用 5W2H 和 8D 發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力◆目標管理能力和檢討總結能力第二部分:如何搞好生產線員工的教育培訓◆班組員工職......

基層干部管理能力提升 蘇州：2026年05月29日

1、現場管理者的作用與責任(1)明確現場管理者的作用與責任(2)掌握現場管理者的必備條件(3)如何成為優(yōu)秀的現場管理者(4)現場管理者的行動指南2、操作指導技法(1)掌握操作指導技法的運用(2)學會運用訓練預定表(3)熟練制作操作指導分解表3、操作改善技法(1)掌握操作改善的四階段法。(2)學會利用四階段法改善現場問題......

基層干部管理技能提升 蘇州：2026年06月26日

Unit 1 基層干部管理體系基層干部的職責與角色督導者的必備能力模型現場管理的特點QCDSF顧客滿意五要素4M1E現場管理五要素現場管理中的PDCA/DMAIC循環(huán)基層管理之屋Unit 2 車間人員管理之輔導與激勵工作指導的重要性下屬何時需要培訓與指導作業(yè)指導準備事項現場多技能訓練的益處提高OJT培訓效果的方法四階段......

360°客戶關系管理 上海：2026年05月30日

第一篇 全面認識客戶關系管理及其意義和價值第一單元 客戶關系管理的真正含義是什么第二單元 客戶關系管理能為企業(yè)帶來什么1.客戶關系管理對提升企業(yè)核心競爭力的意義2.客戶關系管理對支持企業(yè)高管人員經營、決策的價值3.客戶關系管理對提升企業(yè)中層管理人員績效的價值4.客戶關系管理對提升企業(yè)基層（銷售、客服、市場）人員績效的價......

全面薪酬體系設計實戰(zhàn)訓練 上海：2026年05月14日

1.掌握不同職責分工模式，對薪酬的影響.2.掌握幾種職位評估的工具.3.學會薪酬調查與薪酬市場數據的統(tǒng)計方法.4.薪酬帶寬的設計與固浮比的劃分.5.營銷人員績效薪酬的設計.6.研發(fā)人員項目獎的設計.7.職能部門獎金的設計.8.年終獎設計.9.薪酬數據的分析.10.加薪政策的設計課程大綱：第一部分 概述 二個目標，一個核......