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新員工職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)規(guī)劃高級培訓班 太原:2026年05月19日
——員工選擇了一個企業(yè),就是選擇了一種生活;——企業(yè)選擇了一個員工,就是選擇了一種責任!職業(yè)生涯規(guī)劃與及積極心態(tài)建立,對于員工開發(fā)自身潛力、開拓職業(yè)成長之路至關重要。對于企業(yè)而言,建立有序的職業(yè)生涯發(fā)展路徑和繼任者計劃,更是人才戰(zhàn)略的基石。新員工職業(yè)化訓練營課程培訓,旨在......
新員工職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)規(guī)劃高級培訓班 鄭州:2026年05月28日
企業(yè)新進員工、企業(yè)內高潛能員工、企業(yè)人力資源工作者等課程大綱:主題一:職業(yè)生涯規(guī)劃的概念(What)•破冰游戲:小紙條、大智慧•職業(yè)發(fā)展的三個層次•職業(yè)的基本概念1.什么是職業(yè)2.人“cai”的真意——能力與態(tài)度3.職業(yè)素質模型:態(tài)度、觀念、......
自我認知與職業(yè)規(guī)劃 杭州:2026年05月14日
感受: 人生規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃都是實實在在的事知道:必須關注并塑造自己的內在素養(yǎng)知道:職業(yè)規(guī)劃的重點不在“錢途”、“仕途”,而在于“素養(yǎng)之圖”掌握:認知自我的方法掌握:自我調整、自我塑造的方法掌握:跟隨社會與組織發(fā)展的方法培訓對象:職業(yè)經(jīng)理人、HR從業(yè)......
新員工職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)規(guī)劃高級培訓班 福州:2026年05月30日
主題一:職業(yè)生涯規(guī)劃的概念(What)•破冰游戲:小紙條、大智慧•職業(yè)發(fā)展的三個層次•職業(yè)的基本概念1.什么是職業(yè)2.人“cai”的真意——能力與態(tài)度3.職業(yè)素質模型:態(tài)度、觀念、思維、知識、技能、方法4.課堂互動:釘子游戲•什么是......
未來已來——大數(shù)據(jù)審計 廣州:2026年04月16日
在目前大數(shù)據(jù),云計算風起云涌的時代,內部審計如何跟上時代的潮流,做出轉型的動作,向智能內審轉型。國內銀行,保險及大型央企很多已在開始智能內審的實踐,內審人員如果不了解,不實踐智能審計,不久的將來,可能會失去審計的資格!• 如何系統(tǒng)有效的實施內部審計的轉型?• 如何借內審轉型之際更好的提升內審價值?&......
民法典視角下商務合同風險的系統(tǒng)防控 深圳:2026年06月01日
一、常見合同糾紛中的問題1.主體問題2.合同起草問題3.合同審查問題4.合同履行問題5.合同的變更、轉讓、終止的問題6.違約責任處理二、合同簽訂之前的風險防控1.對合同相對方的主體資質調查(包括履約能力、賠償能力等)?調查中可以使用的工具有哪些?【多個工具羅列】2.己方在合同起草過程中對全部條款的精心設計(標的、價格、......
