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建筑業(yè)涉稅實(shí)務(wù)問題處理與法律風(fēng)險防控 深圳:2026年04月15日
1.建筑施工業(yè)、勞務(wù)公司 CFO、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、財稅人員、主管會計等涉稅管理部門相關(guān)人員;2.會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)、財稅咨詢機(jī)構(gòu)等稅務(wù)專業(yè)人士;課程收益1、了解稅收征管新形勢,適應(yīng)稅收征管新環(huán)境;2、準(zhǔn)確把握建筑業(yè)重特業(yè)務(wù)政策要點(diǎn)及執(zhí)行口徑,解決實(shí)務(wù)操作中熱點(diǎn)及難點(diǎn)問題,進(jìn)一步提高企業(yè)稅務(wù)管理水平;......
企業(yè)員工關(guān)系管理與法律風(fēng)險防范 深圳:2026年04月17日
人力資源總監(jiān)、經(jīng)理、主管、專員培訓(xùn)內(nèi)容:一、員工招聘錄用與入職管理1、企業(yè)員工招聘制度撰寫與風(fēng)險控制2、招聘前用人單位如何設(shè)計錄用條件3、招聘廣告、員工入職登記表的設(shè)計要求要點(diǎn)4、勞動合同與招聘啟事、錄用通知的法律關(guān)系5、如何防范勞動者的“應(yīng)聘欺詐”6、入職環(huán)節(jié)法律風(fēng)險防范建議7、對應(yīng)聘人員審查......
以案說法—海關(guān)法律風(fēng)險防范與案例警示高級研修班 深圳:2026年05月18日
分析海關(guān)法律風(fēng)險的特殊性分析海關(guān)通關(guān)一體化改革和關(guān)檢融合給企業(yè)合規(guī)管理帶來的挑戰(zhàn)揭示企業(yè)在華經(jīng)營中潛在的法律風(fēng)險點(diǎn)結(jié)合案例,指導(dǎo)如何防范海關(guān)法律風(fēng)險分享企業(yè)在華經(jīng)營進(jìn)出口合規(guī)方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)參會對象企業(yè)高級管理人員:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān);物流、報關(guān)、采購、國貿(mào)、財務(wù)、審計、法務(wù)、生產(chǎn)計劃等部門一般管理層及以上人員課程......
企業(yè)管理層刑事法律風(fēng)險防范 深圳:2026年05月28日
隨著國家全面依法治國戰(zhàn)略不斷推進(jìn),企業(yè)刑事法律風(fēng)險不斷加大。企業(yè)一旦涉及刑事犯罪,相關(guān)企業(yè)管理人員往往卷入其中,其個人將面臨巨大的刑事法律風(fēng)險。這讓企業(yè)管理層感到困擾的往往是——對于企業(yè)可能面臨的刑事法律風(fēng)險不夠了解?工作中不少場景容易觸碰刑事法律,如何有效防范?如何制定有針對性的企業(yè)和管理層刑......
房地產(chǎn)HR的BP與OD轉(zhuǎn)型發(fā)展之路:識人道與術(shù) 上海:2026年05月07日
前言 選對人VS管理者成功VS組織成功 30mins關(guān)于選人精準(zhǔn)度,一組驚人的數(shù)據(jù)寧高寧:選人比育人更重要1.從企業(yè)管理的流程與目標(biāo),看選對人的重要性2.選對人對管理者成功的意義 德魯克:管理者的三大核心職能3.選對人對于企業(yè)成功的意義 企業(yè)成功=戰(zhàn)略*組織能力(員工能力*員工意愿*員工治理)PART1 面試官的硬實(shí)力......
構(gòu)建卓越的客戶服務(wù)管理體系 上海:2026年04月24日
★ 讓有關(guān)客戶服務(wù)的卓越理念能真正運(yùn)用在企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)踐中;★ 學(xué)會構(gòu)建合適的客戶服務(wù)管理體系,為企業(yè)設(shè)計科學(xué)的服務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升整體服務(wù)質(zhì)量;★ 通過客戶服務(wù)理念在戰(zhàn)略層面的定位、員工對于服務(wù)的重新認(rèn)識,進(jìn)一步創(chuàng)造良好的內(nèi)部服務(wù)環(huán)境與內(nèi)部客戶服務(wù)態(tài)度;★ 初步學(xué)會培養(yǎng)輔導(dǎo)各類客戶服務(wù)人員樹立正確的服務(wù)心態(tài)、深刻......
