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廣州進(jìn)口貿(mào)易培訓(xùn) - 名課堂

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廣州進(jìn)口貿(mào)易培訓(xùn)

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廣州進(jìn)口貿(mào)易培訓(xùn)公開(kāi)課

最新政策暨新稽查條例實(shí)施與海關(guān)稽查“三查合一”案例解析及要點(diǎn)警示 廣州:2026年04月11日

本課程首先對(duì)16年新政策和新稽查條例修改情況全方位解讀,然后以全新視角,以案例為載體,從故事的角度入手,將“知識(shí)點(diǎn)鏈接”與“海關(guān)提醒”內(nèi)容等貫穿全文始終,細(xì)致、務(wù)實(shí)地解讀稽查、核查。將稽查、核查業(yè)務(wù)進(jìn)行全面、客觀、真實(shí)的展示,通過(guò)一個(gè)個(gè)案例,使得企業(yè)管理人員輕松學(xué)習(xí)、聽(tīng)懂......

Incoterms2020貿(mào)易術(shù)語(yǔ)管控與進(jìn)出口風(fēng)險(xiǎn)防范 廣州:2026年04月23日

“以全局視角看局部、以賦能業(yè)務(wù)為導(dǎo)向”課程內(nèi)容將全部用與國(guó)際貿(mào)易息息相關(guān)的案例支撐,絕大部分取自于最近幾年剛剛發(fā)生的案例,個(gè)別案例“舊案新解”,深度剖析,一網(wǎng)打盡晦澀難懂的貿(mào)易知識(shí)和制度設(shè)計(jì)的背景。溫馨提示:本課程為《國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)高級(jí)研修班》前2天安排。課程收益1、了解國(guó)......

國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)高級(jí)研修班 廣州:2026年04月23日

“以全局視角看局部、以賦能業(yè)務(wù)為導(dǎo)向”《國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)高級(jí)研修班》開(kāi)班已近200期,為進(jìn)出口企業(yè)(大多數(shù)為世界500強(qiáng)企業(yè))培養(yǎng)了幾千名優(yōu)秀的經(jīng)貿(mào)人才,成為各大企業(yè)的中流砥柱。在國(guó)家各個(gè)部委不再允許授證,把企業(yè)經(jīng)營(yíng)、用人、識(shí)人的權(quán)利還給市場(chǎng)主體的大環(huán)境下,我們的培訓(xùn)證書(shū)得到大多數(shù)企業(yè)HR和部門(mén)主管......

進(jìn)出口商品歸類(lèi)技巧及海關(guān)監(jiān)管要點(diǎn) 廣州:2026年05月07日

商品歸類(lèi)工作是海關(guān)各項(xiàng)工作的核心,該項(xiàng)工作具有較強(qiáng)的基礎(chǔ)性、技術(shù)性和敏感性;《協(xié)調(diào)制度》是《中華人民共和國(guó)進(jìn)出口稅則》制定的基礎(chǔ),是海關(guān)確定貨物申報(bào)稅號(hào)準(zhǔn)確性的重要法律依據(jù);目前,《協(xié)調(diào)制度》實(shí)現(xiàn)五年一改版的原則,2022版《協(xié)調(diào)制度》即將在全球包括中國(guó)實(shí)施;此次《協(xié)調(diào)制度》的改版變化較大,涉及的產(chǎn)品范圍較廣,增添內(nèi)容......

新形勢(shì)下的行政統(tǒng)籌駕馭與管控 廣州:2026年04月10日

第一講 :新時(shí)期行政統(tǒng)籌再認(rèn)知(一)當(dāng)前環(huán)境下行政管理的轉(zhuǎn)型*從對(duì)口服務(wù)型轉(zhuǎn)為經(jīng)管復(fù)合型1.從管家型到樞紐型2.從經(jīng)驗(yàn)管理到科學(xué)管理3.從被動(dòng)執(zhí)行到主動(dòng)推進(jìn)(二) 行政統(tǒng)籌的績(jī)效價(jià)值1.領(lǐng)導(dǎo)的助手、單位的管家、“社會(huì)活動(dòng)家”2.協(xié)調(diào)、優(yōu)化、執(zhí)行、服務(wù)(三)行政管理工作的困擾及其應(yīng)對(duì)1.工作內(nèi)容和......

人力資源財(cái)務(wù)分析儀表盤(pán) 上海:2026年05月29日

目前人力資源工作面臨最大的挑戰(zhàn)之一,就是老板不重視,老板不肯定。從老板的角度來(lái)說(shuō),如果一位HR看不懂公司經(jīng)營(yíng)邏輯,不懂公司背后的運(yùn)作規(guī)律,更不清楚如何了解公司是如何賺錢(qián)的,公司的利潤(rùn)從哪里來(lái),那這樣的HR,沒(méi)有理由要重視,要肯定。一位有財(cái)務(wù)方法工具的HR,才能更好地和各部門(mén)合作,保證內(nèi)部合作的穩(wěn)定性;一位有財(cái)務(wù)分析能力......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航

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岳云峰-企業(yè)培訓(xùn)師
岳云峰老師

涉外企業(yè)管理專(zhuān)家 岳云峰 【專(zhuān)業(yè)資質(zhì)】 中山大學(xué)特聘講師 中山大學(xué)-花旗銀行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師; 中大-花旗...

馮鵬程-企業(yè)培訓(xùn)師
馮鵬程老師

馮鵬程教授——資本運(yùn)營(yíng)、商業(yè)模式與財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)中國(guó)資本...