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廈門(mén)團(tuán)隊(duì)控制培訓(xùn) - 名課堂

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廈門(mén)團(tuán)隊(duì)控制培訓(xùn)

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廈門(mén)團(tuán)隊(duì)控制培訓(xùn)公開(kāi)課

黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合暨黨支部書(shū)記、黨務(wù)工作者履職賦能研修班 廈門(mén):2026年04月07日

1.各黨政機(jī)關(guān),企事業(yè)單位黨委辦公廳(室)主任、各級(jí)黨委(總支、支部)書(shū)記;2.各企事業(yè)單位所設(shè)黨委辦公室、黨群工作部、黨委工作部、黨建工作部、黨委組織部、工會(huì)辦公室及黨務(wù)秘書(shū)、黨建專(zhuān)責(zé)、黨務(wù)專(zhuān)員等從事綜合管理的黨務(wù)工作者;3.負(fù)責(zé)組織、宣傳、紀(jì)檢、群團(tuán)等黨務(wù)工作者及其他相關(guān)人員。課程大綱(一)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融......

中層干部領(lǐng)導(dǎo)力突破訓(xùn)練 廈門(mén):2026年04月16日

中層管理者是企業(yè)的中堅(jiān)力量,定位是承接和轉(zhuǎn)化。為了帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成績(jī)效,日常中對(duì)下屬你既要嚴(yán)格要求,又要讓他們有歸屬感,時(shí)常還要跨部門(mén)溝通為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)和資源,偶爾還要代替下屬搞定棘手問(wèn)題。成長(zhǎng)為成功的管理者,我們需要具備激勵(lì)、授權(quán)、輔導(dǎo)、溝通、績(jī)效這些管理之術(shù),最終將技術(shù)提升到領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。培訓(xùn)對(duì)象已經(jīng)晉升,或即將晉升到管理......

MTP — 中層管理者技能提升訓(xùn)練 廈門(mén):2026年04月18日

企業(yè)收益:1、培養(yǎng)優(yōu)秀卓越的中層管理者,更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用;2、充分調(diào)動(dòng)員工積極性和創(chuàng)造性,提升企業(yè)整體績(jī)效;3、協(xié)調(diào)部門(mén)的關(guān)系,為企業(yè)打造一支高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)。崗位收益:1、了解互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)管理的新特點(diǎn),管理人員的使命愿景、角色定位;2、掌握時(shí)間管理技巧,樹(shù)立管理者正確的觀念和心態(tài);3、掌握計(jì)劃、授權(quán)和控制的技巧,找......

九段經(jīng)理人? 廈門(mén):2026年05月29日

我們將置身于 BD 集團(tuán)下屬的 BD 互聯(lián)網(wǎng)科技公司,我們將會(huì)進(jìn)入到一名管理者的角色中來(lái)全方位體驗(yàn)。在情景中,我們是新入職一名運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高守譚,面對(duì)要求苛刻且喜歡親歷親為的上司,已是焦頭爛額,而間接上司的一次越級(jí)調(diào)查讓高守譚與上級(jí)的關(guān)系更加不可收拾。恰在這時(shí),項(xiàng)目總監(jiān)吳圖的一紙投訴,讓高守譚方寸大亂…&he......

實(shí)戰(zhàn)招聘面試技巧 北京:2026年05月14日

我們將會(huì)在二天的課程中通過(guò):目標(biāo)鎖定-標(biāo)準(zhǔn)明晰-簡(jiǎn)歷篩選-電話面試-能力考核-能力分析-性格價(jià)值觀考量-工作匹配度分析-綜合評(píng)估-錄用決策...這一整套完整的選材過(guò)程進(jìn)行深入講解和實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,幫助您迅速成長(zhǎng)為合格的面試官。培訓(xùn)對(duì)象部門(mén)經(jīng)理、企業(yè)中高層管理者、人力資源部、及所有參與招聘面試的人員課程大綱一、結(jié)構(gòu)化面試引言:......

華為HRBP全能訓(xùn)戰(zhàn)班 上海:2026年06月26日

很傳統(tǒng)人力資源因?yàn)槁毮芴?、流程太重、效率太低,已?jīng)無(wú)法滿足業(yè)務(wù)的需求,所以需要一支接地氣、沉一線的人力資源團(tuán)隊(duì),與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn)。HRBP也在這樣的大環(huán)境中應(yīng)運(yùn)而生,但HRBP想要落地且推行并不容易,目前存在這以下難題:1、無(wú)處安放的HRBP:企業(yè)有HRBP體系,但具體該如何分工,如何運(yùn)行,都還是混沌狀態(tài)。2、千金......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航

熱點(diǎn)城市導(dǎo)航

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名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

王俊華-企業(yè)培訓(xùn)師
王俊華老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人,高級(jí)人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗(yàn)式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專(zhuān)家,高級(jí)培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專(zhuān)家 ,“百萬(wàn)管理者培育...