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商務(wù)禮儀與職業(yè)素養(yǎng)提升 蘇州:2026年05月13日
有禮走遍天下,無禮寸步難行禮儀,是律己、敬人的具體化表現(xiàn)和行為技巧,是個人素養(yǎng)和社會觀的外在表現(xiàn),也是公司形象的具體表現(xiàn)。在商務(wù)交往活動中,言談舉止、著裝打扮、待人接物是否合乎禮儀的要求,在很大程度上影響著活動的成敗。因此,掌握商務(wù)禮儀的規(guī)則是搞好商務(wù)活動至關(guān)重要的方面和環(huán)節(jié)。它可以有效塑造自己的職業(yè)形象,給交往對象留......
員工職業(yè)素養(yǎng)提升 上海:2026年06月27日
讓每一個員工都成為我們企業(yè)骨干和主人翁,掌握專業(yè)技能和多元化的文化知識。突破個人發(fā)展的瓶頸,自動自發(fā)的為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造價值;讓我們的團隊在市場競爭中更有自主性、合作性、創(chuàng)新性。課程大綱:一、忠誠——忠心者不遭解雇1、站在老板的立場上思考問題2、天天琢磨給公司掙錢3、與老板一起分享你的想法4、不卷......
邁向卓越——職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練 北京:2026年05月19日
1、了解職業(yè)成功的因素2、掌握主動積極的思維模式,正確理解自己與企業(yè)的關(guān)系,融入企業(yè)3、理解責任感的意義,建立責任感4、掌握在不同的職業(yè)場合應(yīng)有的行為5、進一步理解團隊的含義及妥善建立與上級及同事的關(guān)系6、掌握時間管理及有效溝通的基本概念參會對象部門經(jīng)理、人力資源部門經(jīng)理、新任管理者、優(yōu)秀骨干員工課程大綱:第一章:職業(yè)......
企業(yè)文化推動戰(zhàn)略落地和員工職業(yè)素養(yǎng)提升 廣州:2026年05月13日
第一講:文化解讀——服務(wù)戰(zhàn)略1、企業(yè)文化為誰服務(wù),認識誤區(qū)?文化和戰(zhàn)略和素養(yǎng)的關(guān)系?案例分享2、企業(yè)文化到底要做什么?核心:6478管理法3、企業(yè)文化推進的基本原則:3466管理原則著名企業(yè)案例分享:通過現(xiàn)象看文化,通過行為看文化,通過文化看素養(yǎng),通過文化看戰(zhàn)略第二講:文化素養(yǎng)—&m......
大客戶開發(fā)與維護高級研修班 北京:2026年04月10日
第一章 大客戶開發(fā)八步法本章將完整介紹大客戶開發(fā)的八個步驟,每個步驟的成功標準,每個步驟涉及到的具體銷售活動和任務(wù),并針對每項活動的銷售工具和注意事項進行介紹和研討,學(xué)員可以直接針對本公司產(chǎn)品設(shè)計完整銷售流程及活動,極具實戰(zhàn)價值。本八步法是根據(jù)老師為工業(yè)企業(yè)提供營銷戰(zhàn)略咨詢的成果總結(jié)提煉的。1、銷售準備:銷售人員需要準......
重新定義目標管理:M-GOST助力打造高效敏捷團隊 上海:2026年05月29日
1.目標設(shè)定:掌握如何清晰地設(shè)定團隊及個人的使命、中長期目標和短期目標,從而確保整個團隊在統(tǒng)一的方向上努力。2.計劃任務(wù):掌握如何制定與目標相匹配的策略和關(guān)鍵任務(wù),提高解決復(fù)雜問題的能力,以更好地應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)。3.有效溝通與協(xié)作:促進團隊成員之間的有效溝通與協(xié)作,打破部門壁壘,形成更高效的工作氛圍。4.打造高效執(zhí)行......
