合肥SA8000培訓(xùn)公開(kāi)課

SA8000:2026?內(nèi)審員 蘇州：2026年04月23日

企業(yè)收益：掌握標(biāo)準(zhǔn)的最新要求對(duì)業(yè)務(wù)過(guò)程的影響及應(yīng)對(duì)之策學(xué)員收益：了解 SA8000® 社會(huì)責(zé)任管理體系對(duì)人權(quán)和福利的相關(guān)要求知悉當(dāng)前國(guó)家最新的法律法規(guī)關(guān)于人權(quán)和員工福利有關(guān)規(guī)定能夠獨(dú)立就社會(huì)責(zé)任管理體系展開(kāi)內(nèi)審和供應(yīng)商審核課程對(duì)象：適用于管理體系內(nèi)審員體系工程師、體系專員、管理體系管理者代表和負(fù)責(zé)人對(duì) CSR ......

SA8000內(nèi)部審核員 蘇州：2026年05月16日

理解ＳＡ80000標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法令；如何建立ＳＡ80000體系；了解如何用過(guò)程方法來(lái)控制ＳＡ80000體系。課程大綱：SA8000標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生背景跨國(guó)公司行為守則及要求大型跨國(guó)公司現(xiàn)場(chǎng)審核要點(diǎn)及與SA8000標(biāo)準(zhǔn)的聯(lián)系SA8000標(biāo)準(zhǔn)條文講解　　童工強(qiáng)迫性勞動(dòng)健康與安全結(jié)社自由與集體談判的權(quán)利歧視懲戒性措施工作時(shí)間工作報(bào)酬......

SA8000內(nèi)審員 蘇州：2026年06月01日

總經(jīng)理、部門(mén)主管、體系專員、培訓(xùn)專員等。課程收益:課程背景：你企業(yè)對(duì)《國(guó)際社會(huì)責(zé)任規(guī)范》的標(biāo)準(zhǔn)條款了解嗎？你知道如何應(yīng)對(duì)客戶繁瑣的對(duì)企業(yè)人權(quán)、社會(huì)責(zé)任的稽核嗎？你知道如何在保證企業(yè)生產(chǎn)效率的同時(shí)又滿足客戶對(duì)與人權(quán)、社會(huì)責(zé)任近乎苛刻的要求嗎？作為一家生產(chǎn)密集型企業(yè)，你既要保證客戶對(duì)于交貨周期及其品質(zhì)的嚴(yán)格控制，又要滿足客......

SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系內(nèi)審員 上海：2026年05月18日

本課程時(shí)長(zhǎng)為 2 天。隨著經(jīng)濟(jì)的全球化，企業(yè)社會(huì)責(zé)任議題日益受到社會(huì)的廣泛關(guān)注。作為被 SAAS 認(rèn)可的 SA8000 認(rèn)證機(jī)構(gòu)，基于多年的認(rèn)證和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)實(shí)施社會(huì)責(zé)任管理體系管理師培訓(xùn)，將提升企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)，更好的幫助組織內(nèi)部實(shí)施 SA 8000 體系。培訓(xùn)受眾：負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理的高級(jí)主管負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)責(zé)......

快速解決復(fù)雜問(wèn)題方法――高級(jí)謝寧DOE培訓(xùn)班 北京：2026年07月02日

研發(fā)人員、質(zhì)量工程和生產(chǎn)工程相關(guān)人員，想提高自己解決復(fù)雜問(wèn)題能力的技術(shù)與管理人員。課程概述：我們長(zhǎng)期在企業(yè)培訓(xùn)和輔導(dǎo)六西格瑪項(xiàng)目時(shí)，發(fā)現(xiàn)如果將六西格瑪解決問(wèn)題方法和謝寧DOE工具結(jié)合起來(lái)則能更好地突破性而又快速地解決長(zhǎng)期存在的老大難問(wèn)題?；诖讼敕?，便設(shè)計(jì)出三天快速問(wèn)題解決方法――高階謝寧DOE法。如果貴公司長(zhǎng)期存在一......

《公司治理與股權(quán)激勵(lì)》 廣州：2026年04月11日

第一部分：公司治理及三會(huì)一層一、 為什么要討論股權(quán)與公司治理問(wèn)題？1．股權(quán)融資導(dǎo)致控制權(quán)問(wèn)題凸顯，如何獲得融資又不喪失控制權(quán)？2．如何企業(yè)上市，卻不喪失自己的控制權(quán)，實(shí)現(xiàn)資本和控制雙贏？3．通過(guò)控制權(quán)問(wèn)題解決管理問(wèn)題、基業(yè)長(zhǎng)青問(wèn)題二、公司治理與股東權(quán)利保護(hù)1. 什么是公司治理？2. 股東的基本權(quán)利及控制權(quán)保護(hù)股東的主要......