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滲透消費者的市場營銷管理與品牌建設(shè) 上海:2026年05月08日
Marketing核心高管、品牌總監(jiān)、市場總監(jiān)等課程大綱:第一模塊:華為Marketing成功解碼解碼一:品牌策略源于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略1.體系化作戰(zhàn)案例一華為P6上市2.品牌營銷策略與打法升級解碼二:營銷業(yè)務(wù)作為主航道業(yè)務(wù)的認(rèn)知和資源匹配1.Marketing 對商業(yè)結(jié)果負(fù)責(zé)2.公司層級的品牌商業(yè)成功指標(biāo)3.品牌與營銷業(yè)務(wù)實現(xiàn)......
互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)品牌建設(shè)與傳播的模擬實戰(zhàn) 上海:2026年05月30日
1,企業(yè)高管 2、公關(guān)部經(jīng)理、品牌主管、營銷經(jīng)理 3、相關(guān)管理人員課程大綱開場:1.學(xué)員的AIDA自我介紹---開場的重要性2.介紹課程目的、過程、收益3.了解參加學(xué)員對培訓(xùn)的期望4.增進講師和學(xué)員之間的了解和信任小組討論并呈現(xiàn)1.以往企業(yè)品牌傳播的模式是什么?2.你平時是如何與媒體溝通的?3.USP:企業(yè)的品牌傳播風(fēng)......
雇主品牌建設(shè)與校園招聘 上海:2026年06月04日
HR招聘經(jīng)理、招聘專員、人力資源部門主管、HRBP課程大綱【雇主品牌建設(shè)】一、雇主品牌的五個特性1、什么是雇主品牌2、雇主品牌的特質(zhì)3、雇主品牌的內(nèi)涵和體現(xiàn)方式二、雇主品牌之價值主張1、價值主張的概念和特點2、價值主張在HR管理中的應(yīng)用三、如何梳理企業(yè)價值主張和雇主品牌的傳播方式1、如何為企業(yè)梳理價值主張2、以實際成功......
業(yè)務(wù)導(dǎo)向的集團品牌建設(shè) 上海:2026年06月25日
適用于企業(yè)家,總經(jīng)理及各業(yè)務(wù)單元的高管成員;適用于集團/B2B企業(yè)品牌部的負(fù)責(zé)人與部門成員;同樣適用于歸屬于其他部門的集團/B2B品牌工作負(fù)責(zé)人(市場部、董辦、辦公室、總經(jīng)辦等部門)。課程大綱第一模塊:品牌規(guī)劃部分一、品牌的力量(1)什么是品牌(2)品牌是怎么起作用的(3)企業(yè)品牌和產(chǎn)品品牌的區(qū)別和關(guān)系二、業(yè)務(wù)導(dǎo)向的品......
SPC&MSA 上海:2026年06月04日
1、對過程做出可靠的評估;2、判斷過程是否失控和過程是否有能力;3、為過程提供一個早期報警系統(tǒng);4、減少對常規(guī)檢驗的依賴性。參與對象:體系負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員、質(zhì)量管理人員、現(xiàn)場主要生產(chǎn)和檢驗人員。課程大綱:統(tǒng)計過程控制SPC一、課程導(dǎo)入問題提出與團隊組建培訓(xùn)目標(biāo)及要求二、基礎(chǔ)知識1.變差及其來源什么是變差變差之主要來......
戰(zhàn)略績效管理-平衡計分卡的應(yīng)用與實操訓(xùn)練 上海:2026年07月02日
企業(yè)人力資源管理者、中高層管理者課程收益:通過2天的學(xué)習(xí),使學(xué)員能夠:學(xué)會在企業(yè)內(nèi)推行戰(zhàn)略共享、目標(biāo)共擔(dān)的績效文化,在順應(yīng)人性的基礎(chǔ)上,提升員工士氣;掌握將公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)逐層分解成KPI及關(guān)鍵行動計劃的方法和工具;學(xué)會將企業(yè)戰(zhàn)略繪制成全員可以理解的戰(zhàn)略地圖;收獲一套高效的BSC管理工具,可直接用于年度績效管理的工作中......
