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《銀行高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造與管理》

【課程編號(hào)】:NX17351

【課程名稱】:

《銀行高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造與管理》

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:1天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)

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【課程背景】

優(yōu)秀的銀行高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造與管理,是網(wǎng)點(diǎn)銷售業(yè)績(jī)的重要保證,銷售人員有如足球場(chǎng)上破門得分的射手一樣,是最終促成交易,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目銷售的一線戰(zhàn)士,那么,我們應(yīng)該如何讓銷售團(tuán)隊(duì)步調(diào)一致、默契配合、真誠(chéng)團(tuán)結(jié)、以致能實(shí)現(xiàn)最終的業(yè)績(jī)目標(biāo)呢?其實(shí)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理是關(guān)鍵。

銀行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理銷售團(tuán)隊(duì),要站得高,看得遠(yuǎn)。必須要嚴(yán)格要求銷售人員,銷售人員也要轉(zhuǎn)換思想,培養(yǎng)自信心,要經(jīng)得起挫折,請(qǐng)記?。翰唤?jīng)歷風(fēng)雨、怎能見(jiàn)彩虹。并且以陳方暉老師多年的培訓(xùn)研究經(jīng)驗(yàn)可以總結(jié)出,企業(yè)的機(jī)制和文化,是打造銀行網(wǎng)點(diǎn)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的核心,只有建設(shè)好機(jī)制和文化,才能發(fā)展團(tuán)隊(duì),取得最終的成功。

【課程收益】

1、理解團(tuán)隊(duì)的重要性,高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的特征

2、當(dāng)前高績(jī)效團(tuán)隊(duì)中存在問(wèn)題及分析

3、理解高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一個(gè)前提團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀

4、掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的兩個(gè)基礎(chǔ),做事原則與共事態(tài)度,

5、學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)高績(jī)效的三大因素目標(biāo)、溝通、激勵(lì)。

6、學(xué)習(xí)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的步驟

【授課方式】

講師講授+案例分析+視頻互動(dòng)+角色扮演+情景模擬+實(shí)操演練+尖峰對(duì)決

【授課對(duì)象】

網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、網(wǎng)點(diǎn)客戶經(jīng)理、網(wǎng)點(diǎn)柜員、網(wǎng)點(diǎn)銷售團(tuán)隊(duì)、全員營(yíng)銷參與者、

【課程大綱】

第一講、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)解讀

1、為什么人多力量卻不一定大?

2、如何正確理解團(tuán)隊(duì)精神?

3、怎樣才算是具備團(tuán)隊(duì)精神?

4、怎樣才是一支真正的團(tuán)隊(duì)?

5、在團(tuán)隊(duì)問(wèn)題上有哪些誤區(qū)?

6、如何實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員之間優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)?

案例:下一人倒下的會(huì)不會(huì)是華為?

案例:小米雷軍如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)叫板蘋果?

第二講、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)九個(gè)基本行為

1、重視貢獻(xiàn):我能貢獻(xiàn)什么?

2、注重執(zhí)行:用結(jié)果說(shuō)話;

3、擁抱責(zé)任:責(zé)任勝于能力;’

4、知行合一:說(shuō)到做到;

5、絕對(duì)到位:到位力度=發(fā)展速度;

6、現(xiàn)地現(xiàn)物:有問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)解決;

7、團(tuán)隊(duì)智慧:退、讓、舍、給;

8、有效決策:邏輯推理,非少數(shù)服從多數(shù);

9、思維創(chuàng)新:只有站得高,才能看得遠(yuǎn)。

案例:請(qǐng)給我結(jié)果與九段秘書的測(cè)試

練習(xí):創(chuàng)新思維的應(yīng)用

第三講、團(tuán)隊(duì)間無(wú)隙協(xié)作與溝通

1、溝通的重要性;

2、影響組織溝通的因素;

3、溝通與協(xié)作的五大思維;

4、如何鼓舞對(duì)方達(dá)成行動(dòng)?

5、溝通步驟:編碼、解碼、反饋;

6、如何有效傾聽?

7、如何縱向(上下級(jí))溝通?

8、如何橫向(跨部門平級(jí))溝通?

案例:夫妻對(duì)話與上下屬的溝通問(wèn)題

演練:情景模擬與現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)

第四講、如何塑造團(tuán)隊(duì)凝聚力

1、塑造夢(mèng)想:凝聚團(tuán)隊(duì)的法寶

A、3個(gè)基本思考: B、誰(shuí)是真正的領(lǐng)導(dǎo)?

C、如何實(shí)現(xiàn)“人心齊泰山移” D、使命、愿景、價(jià)值觀的應(yīng)用;

E、造夢(mèng)聚人的四步曲。

視頻案例討論:斯巴達(dá)克斯

2、文化根植:育人先育魂

A、《猴子與香蕉》的實(shí)驗(yàn); B、第5級(jí)經(jīng)理人的推動(dòng);

C、從海爾砸冰箱看文化的根植; D、文化落地三步曲;

視頻案例:《亮劍》李云龍如何塑造執(zhí)行文化

第五講、如何構(gòu)建團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力

1、三個(gè)核心流程:用對(duì)的人、做對(duì)的事、把事做對(duì)

討論:因人設(shè)崗與因崗設(shè)人

案例:諸葛亮與馬謖如何能守住街亭?

2、九大執(zhí)行法則

專注思維、簡(jiǎn)約思維、冠軍思維、極致思維、迭代思維

裸奔思維、效能思維、效率思維、精力思維

案例討論:某經(jīng)理人的一天(如何計(jì)劃與執(zhí)行)

工具:德魯克回饋分析法、六點(diǎn)優(yōu)先工作制

第六講、如何打造團(tuán)隊(duì)高績(jī)效

1、設(shè)定業(yè)績(jī)目標(biāo)

A、目標(biāo)管理為什么不受員工歡迎? B、三個(gè)共同原則;

C、SMART原則; D、目標(biāo)制定4種方法。

E、職場(chǎng)中“馬和驢”的現(xiàn)象

2、過(guò)程督導(dǎo)

A、三忌與三問(wèn); B、別讓猴子跳回你的背上;

C、結(jié)果檢查; D、業(yè)績(jī)考核與績(jī)效輔導(dǎo)。

E、案例:有一種領(lǐng)導(dǎo),叫“元芳,你怎么看?”

3、即時(shí)獎(jiǎng)懲

A、即時(shí)激勵(lì)、決不過(guò)夜; B、創(chuàng)造感動(dòng)、制造危機(jī);

C、沒(méi)有緊迫感、就沒(méi)有行動(dòng);

案例:劉總經(jīng)理發(fā)放年終獎(jiǎng)的“妙招”

案例:唐駿在微軟如何發(fā)中秋福利?

4、重視人才選拔

A、人才戰(zhàn)爭(zhēng):外企“掠奪”人才的7種方式;

B、用人標(biāo)準(zhǔn)與用人理念; C、慧眼識(shí)鷹:選人48字真經(jīng);

案例:看外企如何“掠奪”人才?

案例:京東如何實(shí)施“管培生”制度

5、構(gòu)建不依賴能人制度體系:

修路原則、1種思維、1個(gè)心態(tài)、構(gòu)建不依賴能人的制度執(zhí)行力。

案例:猴子的試驗(yàn)與萬(wàn)達(dá)的競(jìng)爭(zhēng)力

案例:某公司定義“執(zhí)行年”的舉措

第七講、課程回顧與互動(dòng)交流

閆老師

【專業(yè)資質(zhì)】

清華大學(xué)EMBA

國(guó)家注冊(cè)企業(yè)一級(jí)內(nèi)訓(xùn)師

國(guó)家注冊(cè)二級(jí)心理咨詢師

國(guó)家注冊(cè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師

國(guó)家注冊(cè)家庭婚姻咨詢師

曾幫助某國(guó)有銀行個(gè)金業(yè)績(jī)提升 30 倍

15 年 500 強(qiáng)企業(yè)及銀行銷售管理與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

中、農(nóng)、工、建、交、郵儲(chǔ)、六大行培訓(xùn)老師

全國(guó)農(nóng)信社及農(nóng)商行最接地氣的營(yíng)銷培訓(xùn)老師

【授課風(fēng)格】

理論功底深厚,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,觀點(diǎn)前衛(wèi)睿智,語(yǔ)言風(fēng)趣幽默;

分析問(wèn)題一針見(jiàn)血,解決問(wèn)題高瞻遠(yuǎn)矚,輔導(dǎo)實(shí)施注重實(shí)效;

高度實(shí)戰(zhàn)的培訓(xùn)內(nèi)容、緊湊的課程設(shè)計(jì)、精湛的授課技巧、生動(dòng)流暢而又妙趣橫生的演講風(fēng)格深受學(xué)員歡迎。

以思想深遂、見(jiàn)解獨(dú)到、貼合實(shí)際、落地“接地氣”成效卓著而聞名。

【主講課程】

《中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)百佳千佳五星級(jí)網(wǎng)點(diǎn)輔導(dǎo)打造》

《“贏在開門紅”銀行旺季營(yíng)銷》

《銀行網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)文明規(guī)范服務(wù)輔導(dǎo)打造》

《銀行網(wǎng)格化精準(zhǔn)營(yíng)銷》

《銀行外拓營(yíng)銷與市場(chǎng)維護(hù)》

《銀行網(wǎng)點(diǎn)廳堂立體化營(yíng)銷》

《銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)禮儀》

《銀行高效執(zhí)行力打造》

《縱橫銀行+構(gòu)建銀行金融生態(tài)圈》

《營(yíng)銷資本+銀行新零售時(shí)代營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)》

【服務(wù)客戶】

工商銀行:北京工行、河北工行、遼寧工行總行、錦州工行、葫蘆島工行、朝陽(yáng)工行、吉林工行、

農(nóng)業(yè)銀行:遼寧農(nóng)行、河北農(nóng)行、天津農(nóng)行、吉林農(nóng)行、黑龍江農(nóng)行

中國(guó)銀行:北京中行、天津中行、大連中行、營(yíng)口中行、本溪中行

建設(shè)銀行:天津建行、遼寧建行、長(zhǎng)春建行、黑龍江建行、河北建行、北京建行

郵儲(chǔ)銀行:黑龍江郵儲(chǔ)、吉林郵政、長(zhǎng)春郵政、河北郵儲(chǔ)、吉林郵儲(chǔ)、遼寧郵儲(chǔ)

農(nóng)信社及農(nóng)商行:遼寧農(nóng)信42家農(nóng)信社及農(nóng)商行、吉林延邊農(nóng)商行、黑龍江農(nóng)村信用社、重慶農(nóng)商行、陜西農(nóng)信社、山西農(nóng)信社、安徽農(nóng)商行、青島農(nóng)商行、廣西農(nóng)信社、山東農(nóng)商行、河北農(nóng)信社、河南農(nóng)信社等

城商銀行:營(yíng)口銀行、沿海銀行、盛京銀行、哈爾濱銀行、阜新銀行、朝陽(yáng)銀行、河北銀行

其他銀行:中國(guó)人民銀行、平安銀行、天津華夏銀行、沈陽(yáng)民生銀行

非銀金融:中國(guó)銀聯(lián)、遼寧銀行業(yè)協(xié)會(huì)、平安保險(xiǎn)、太平保險(xiǎn)、中國(guó)人壽、華泰保險(xiǎn)、國(guó)華人壽、大連第一創(chuàng)業(yè)證券

【授課照片】

凌海市農(nóng)商行外拓營(yíng)銷培訓(xùn)《銀行網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)文明規(guī)范服務(wù)輔導(dǎo)打造》

《銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)禮儀》

《銀行網(wǎng)點(diǎn)廳堂立體化營(yíng)銷》

《營(yíng)銷資本+銀行新零售時(shí)代營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)》

合作聯(lián)社規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化

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